Каждый десятый сотрудник думает об увольнении ежедневно

По результатам опроса Superjob.ru, каждого пятого работающего россиянина мысли об увольнении посещают каждую неделю. Чаще всего сотрудники росийских компаний готовы написать заявление об уходе из-за конфликтов с руководством, маленькой зарплаты или её частых задержек. 

Опрос, проведённый Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru (http://www.superjob.ru ), показал, что десятая часть опрошенных работников (10%) размышляет об увольнении каждодневно, а ещё 11% - по нескольку раз в день. Большинство из них признаются, что выбрали не ту профессиональную сферу, другие не могут свыкнуться с отсутствием карьерных перспектив. Однако некоторые, несмотря на твёрдое решение расстаться с нынешним работодателем, уточняют, что, прежде чем уйти, они приложат все усилия, чтобы подыскать себе новое место работы.
Раз в месяц об увольнении задумываются 14% работающих россиян, в основном это происходит накануне зарплаты. Ещё 10% респондентов думают на эту тему раз в полгода. Тех, кого подобные мысли тревожат лишь раз в год, не так много – 5%.
Стоит отметить, что женщины задумываются об уходе с нынешнего места работы чаще мужчин. Кроме того, среди тех, кто обдумывает своё увольнение по нескольку раз в день, преобладают россияне с невысокими доходами – до 20 тысяч рублей в месяц (17%).
В том, что они довольны нынешней работой и даже не думают о том, чтобы её покинуть, признались 16% работающих россиян. Мужчин среди них больше, чем женщин (19% против 13%). Чаще остальных в ладу с работодателем находятся и респонденты, чей оклад превышает 50 тысяч рублей в месяц (20%).
Затруднились с ответом на поставленный вопрос 14% россиян: «Я не хочу писать заявление, но хочу работать в другой компании»; «Писать заявление об уходе я стану только тогда, когда определюсь с новым местом»; «Если задумаю увольняться, то уволюсь. А в игры я не играю».
 

 

Источник: Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru (http://www.superjob.ru)

Место проведения опроса: Россия, все округа
Размер выборки: 1800 респондентов