9 октября 2012 года тренинговая компания «ЭКватор» проводит вторую российскую конференцию, посвященную развитию эмоционального интеллекта. В прошлом году эксперты и участники обсуждали, есть ли вообще место эмоциям и понятию «эмоциональный интеллект» в российском бизнесе. На этот раз наша основная зона внимания - эмоциональное лидерство.

Как владеть не только умами, но и сердцами своих сотрудников? Как развивать эту способность у руководителей и лидеров компаний? Что могут сделать руководители и HR, чтобы вовлечь своих сотрудников в развитие своего EQ?

10 спикеров-экспертов, которые ярко и интересно расскажут Вам о развитии EQ и лидерстве в своих компаниях

Две секции – CEO и HR – для выбора наиболее интересных Вам выступлений

Более 150 участников из продвинутых компаний Санкт-Петербурга и Москвы

Самые актуальные идеи для развития лидеров в Вашей компании

Спикеры, подтвердившие свое участие

-  Гарретт Джонстон, стратегический консультант генерального директора X5 Retail Group

-  Михаил Завилейский, CEO DataArt

-  Анна Паршина, начальник Управления счастья сотрудников компании ENTER

-  Алёна Новосёлова, руководитель направления  подбора и развития персонала «Яндекс.Деньги»

-  Сергей Шевченко, заместитель генерального директора по развитию дочерней компании СИБУРа «Биаксплен»

- Сергей Шабанов, генеральный директор EQuator

-  Ирина Егорихина, HR Business Partner, Danone

-  Сергей Федоринов, генеральный директор Юлмарт

-  Надежда Боброва, Директор Отделения Управления персоналом в СЗФО, Международный Автомобильный Холдинг Атлант-М

Обсуждаемые вопросы

-  Как развивать EQ в российских компаниях?

-  Для чего развивать эмоциональный интеллект?

-  Как определить уровень развития EQ у руководителя?

-  Эмоциональными лидерами рождаются или становятся?

Посмотреть более подробную информацию и зарегистрироваться на конференцию можно на сайте мероприятия www.eqdays.ru и по тел. (812) 764-44-22