Статьи

Эра глобального хедхантинга

Луиза Губайдулина, руководитель индустриальной практики хедхантинговой компании Morgan Hunt, о кадровых потребностях промышленного сектора

Лидеры будущего

Николай Васильевич Стеблянский, директор Корпоративного университета ОАО «РЖД», ответил на вопросы журнала «Штат» и рассказал, какие цели стоят перед Корпоративным университетом сегодня, как развиваются программы обучения руководителей холдинга «Российские железные дороги».

Дорожная карта

Ваша компания планирует разрабатывать новую корпоративную модель компетенций или изменять существующую модель? Краткое руководство по разработке модели компетенций - в статье журнала "Штат"

Бесплатный сыр

Редактор журнала "Штат" Александра Захарова о том, сколько может стоить накормить сотрудников компании Google и для чего гигант IT-индустрии пошел на такие траты

Огранка бриллиантов

О том, как в компании МТС выявляют и развивают таланты, рассказывает Оксана Кухарчук, руководитель Департамента Корпоративный университет, ОАО МТС

Руководитель в роли коуча

Cуществуют различные мнения о целесообразности формы коучинга, при которой в роли коуча выступает непосредственный руководитель. Аргументы "за" и "против" - в статье Константина Шамбера (European Coaching Association, Германия - Vice President China (Пекин).

HR бизнес-партнерство: три схемы внедрения

Самые распространенные организационные схемы внедрения HR бизнес-партнерства в компаниях: плюсы и минусы. Советы экспертов компании Develop Global - в новой статье журнала "Штат"

Gay-friendly работодатели. Ждет ли нас такое будущее?

В ряде западных стран подведены итоги рейтингов ЛГБТ-лояльных компаний, лучших по конфиденциальному мнению их сотрудников. История этих «нетрадиционных» рейтингов зачастую длиннее самых официальных и традиционных рейтингов работодателей в России.

100-летие CIPD

Самое известное в мире объединение эйчаров, CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development), Лицензированный институт управления персоналом и кадрового развития, празднует в этом году свое столетие. Первое собрание Ассоциации социальных работников Welfare Workers’ Association (WWA), организованное  известным производителем Seebohm Rowntree, прошло 1 июля 1913 года.

Управленческий «Горыныч»

Нередко в управлении компанией участвует не один (как указано в штатном расписании), а два руководителя. Получив распоряжение от одного руководителя, сотрудник спешит его выполнять, но вызывает гнев другого руководителя, для которого эта задача не была приоритетной.

RSS-материал