Опубликовано исследование "Повышение эффективности переговорных процессов"

«Если бы только можно было вернуть все те деньги, которые мы теряем в переговорах! В итоге это десятки, если не сотни миллионов долларов! Провал в деле развития переговорных навыков в нашей компании будет очевиден лишь тогда, когда будет уже слишком поздно». Эти слова топ-менеджера одной из крупнейших международных корпораций вдохновили компанию Huthwaite на проведение исследования, давшего удивительные результаты

Как повысить производительность труда

Всероссийский опрос работающих жителей России, проведенный порталом Joblist.ru показал, что 41% россиян готов работать сверхурочно на постоянной основе. 35% согласились бы работать выше нормы несколько дней в неделю, 18% готовы брать работу на выходные. 12% россиян уже работают сверхурочно без дополнительной платы. Только 5% не готовы работать сверхурочно даже за дополнительные деньги.

Научные определения

Дэвид Маклеод и Нита Кларк, авторы исследования Engaging for Success: enhancing performance through employee engagement, подготовленного в 2009 году по заказу британского правительства, насчитали в различных академических источниках более 50 определений вовлеченности. Три из них показались исследователям наиболее точными.

Эволюция подхода

Сергей Львов, управляющий партнер AXES Management, объясняет, почему ведущие компании вместо проведения опросов удовлетворенности сотрудников стали исследовать вовлеченность персонала

Что не так в ваших совещаниях?

Главное заблуждение заключается в том, что руководители рассматривают коллективную деятельность как естественный процесс. То есть предполагается, что все сотрудники умеют качественно работать в группе. Кроме того, нередко участники групповых дискуссий не готовы к совещаниям, а сдерживать свои эмоции не может практически никто

Большие потери

В Gallup Consulting провели исследование, посвященное связи вовлеченности персонала и финансовых потерь компании. Выяснилось, что на каждые $10 тыс., выплачиваемых одному невовлеченному сотруднику, приходится $3,4 тыс. упущенной выгоды

Материалы практических Форумов выставки Персонал Москва

Журнал "Штат" выступил организатором двух практических Форумов на выставке Персонал Москва 2011. Здесь вы можете скачать презентации спикеров

Задача Путина

Выступая в Государственной Думе с отчётом о деятельности Правительства Российской Федерации за 2010 год, Владимир Путин призвал увеличить производительность труда как минимум в два раза, а в ключевых отраслях в 3-4 раза

Подножка уходящего поезда

Почему в одних организациях число вовлеченных сотрудников больше, чем в других, и как изменить это соотношение в пользу компании, если невовлеченные сотрудники доминируют?

Форум журнала "Штат" на выставке Персонал Москва

Ирина Соцкая, руководитель отдела найма персонала ведущего российского часового завода НИКА, выступит на Практическом форуме журнала «Штат» в рамках выставки Персонал Москва 2011. Тема – «Развитие лидерских и управленческих компетенций». Участие бесплатное. Ждем Вас на выставке Персонал Москва 21 апреля в 15.00

RSS-материал